朗松珂利順利通過2022年ISO26000復(fù)審，并榮獲了Ecovadis平臺的企業(yè)社會責(zé)任成就認(rèn)可銅獎！

2022年5月，為響應(yīng)各大客戶供應(yīng)鏈的要求，同時也為完善公司自身體系建設(shè)，朗松珂利啟動了ISO26000社會責(zé)任管理體系的組建及認(rèn)證工作。目標(biāo)：達(dá)到客戶指定第三方評價機(jī)構(gòu)Ecovadis對中國區(qū)企業(yè)在線審核基本分值標(biāo)準(zhǔn)。

結(jié)合ISO26000管理要求，圍繞公司總體情況、環(huán)境、勞工權(quán)益、商業(yè)誠信、可持續(xù)采購這五方面要求進(jìn)行，由質(zhì)量部牽頭，各職能部門分工協(xié)作，整理提供了充分的證據(jù)資料，并于九月完成向Ecovadis平臺提交問卷資料的工作。

經(jīng)過兩個月的評審，11月18日 Ecovadis評分揭曉，朗松珂利獲得52分好成績，遠(yuǎn)高于該平臺發(fā)布的中國區(qū)企業(yè)平均分值！并且榮獲了Ecovadis平臺的企業(yè)社會責(zé)任成就認(rèn)可銅獎。

關(guān)于ISO26000社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)

ISO26000是國際標(biāo)準(zhǔn)化組織（ISO）起草制定的社會責(zé)任指南標(biāo)準(zhǔn)（Guidance on Social Responsibility）。2010年11月1日，ISO于瑞士日內(nèi)瓦舉辦了發(fā)布儀式，該標(biāo)準(zhǔn)正式出臺。ISO26000標(biāo)準(zhǔn)體系旨在通過提高組織在社會責(zé)任方面的表現(xiàn)，幫助組織與利益相關(guān)者實(shí)現(xiàn)相互信任。強(qiáng)調(diào)組織遵紀(jì)守法、尊重人權(quán)、關(guān)心員工、保護(hù)消費(fèi)者、熱心社會公益、關(guān)愛環(huán)境，為社會、經(jīng)濟(jì)和環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展做貢獻(xiàn)等。社會責(zé)任既體現(xiàn)企業(yè)擔(dān)當(dāng)，也向客戶展示企業(yè)履責(zé)的決心和實(shí)際效果，更好的得到客戶信任和持續(xù)業(yè)務(wù)合作。

朗松珂利ISO管理體系認(rèn)證

目前我司已通過了ISO9001（質(zhì)量管理體系）、ISO14001（環(huán)境管理體系）、ISO45001（職業(yè)健康安全管理體系）、ISO26000（社會責(zé)任管理體系） 管理體系認(rèn)證。